Reddito Cittadinanza, Addio!

Ovviamente non ci sarà il nulla, ma il Reddito di Cittadinanza sarà sostituito abbracciando due tipologie di famiglie considerate bisognose di sostegno economico così identificate:

1. famiglie con componenti  disabili o minori o over 60,  con ISEE fino a 9360 euro annui 
2. famiglie composte solo da soggetti “occupabili” che possono lavorare  (tra i 18 e i 59 anni ) con  ISEE fino a 6000 euro annui.

 Un decreto legge detto Decreto Lavoro ha precisato a quale tipo di misura queste due categorie  avranno diritto :

• Per le prime nulla cambia fino a fine anno , il RDC cessa il 31 dicembre  e dal 1 gennaio 2024 potranno fare richiesta di Assegno di inclusione  ADI  (art 1 dl 48 2023) di durata 18 mesi,  rinnovabili; 
• per le seconde  il 31 luglio  2023 il RDC è cessato e,  se non già prese in carico  dai servizi sociali in percorsi di formazione o orientamento, riceveranno  il Supporto formazione e lavoro (art 12 DL 48 2023) con durata massima 12 mesi . 

La proceduta per i disoccupati che non sono stati presi in carico dai servizi sociali dei Comuni prevede un servizio di Supporto per la formazione e il lavoro nell’ottica di favorire l’attivazione nel mondo del lavoro delle persone a rischio di esclusione sociale e lavorativa che non hanno i requisiti per accedere all’Assegno di inclusione, in particolare per i soggetti che non sono in possesso di istruzione scolastica o formazione professionale, e per questo risultano difficilmente occupabili. Il servizio, prevede la partecipazione da settembre a progetti di formazione, di qualificazione e riqualificazione professionale, di orientamento, di accompagnamento al lavoro e di politiche attive del lavoro. Tra i progetti che possono essere proposti rientra il servizio civile universale, e i progetti utili alla collettività predisposti dai Comuni.

Il Supporto per la formazione e il lavoro sarà utilizzabile:

•  dai componenti dei nuclei familiari, di età compresa tra 18 e 59 anni in condizioni di povertà assoluta, con un valore dell’ISEE familiare non superiore a euro 6.000 annui
• dai componenti dei nuclei che percepiscono l’Assegno di Inclusione   ma NON calcolati nella scala di equivalenza e  NON sottoposti agli obblighi di avvio al lavoro ( disabili , caregivers,  soggetti con malattie oncologiche, su base volontaria).

Il richiedente viene  convocato presso il Centro per l’impiego  per la stipula del patto di servizio personalizzato che prevede di

•  rivolgersi almeno tre agenzie per il lavoro o enti autorizzati all’attività di intermediazione
•  l’adesione ai servizi al lavoro e ai percorsi formativi previsti dal Programma nazionale per la Garanzia occupabilità dei lavoratori (GOL).
• iscriversi alla nuova piattaforma SIISL  dove potrà ricevere offerte di lavoro, servizi di orientamento e accompagnamento al lavoro, ovvero essere inserito in specifici progetti di formazione erogati da soggetti, pubblici o privati, accreditati alla formazione dai sistemi regionali, da fondi paritetici interprofessionali e da enti bilaterali. 
• Coloro che non hanno adempiuto all’obbligo scolastico minimo devono frequentare gli appositi corsi di formazione per adulti.

Per chi partecipa ai programmi formativi o  a progetti utili alla collettività, è previsto il beneficio economico di 350 euro per un massimo di dodici mensilità.